Streefcijfers

In 2017 was het een eeuw geleden dat de eerste Nederlandse vrouw, Johanna Westerdijk, hoogleraar werd. Het ministerie van OCW stelde in het teken van dat Westerdijkjaar extra middelen (5 miljoen euro) ter beschikking voor het aanstellen van 100 vrouwelijke hoogleraren. 
Het doel van de Westerdijk Talentimpuls is het vergroten van het aantal vrouwelijke hoogleraren en daarmee het bijdragen aan meer diversiteit in de wetenschappelijke top. In Nederland is maar een klein deel van de hoogleraren vrouw, zo’n 19%. Deze nieuwe hoogleraren komen bovenop de streefcijfers die de universiteiten in 2020 willen hebben gerealiseerd. De Open Universiteit heeft al een paar jaar het hoogste percentage vrouwelijke hoogleraren, het streefcijfer voor 2020 is 35%.

Aanvragen bij NWO

Alle universiteiten dienden het afgelopen jaar aanvragen in bij wetenschapsfinancier NWO. Voorwaarde voor het goedkeuren van de aanvraag om een financiële tegemoetkoming was onder meer dat de hoogleraren voor de aanvraag benoemd zijn en dat ze uitzicht hebben op een vast dienstverband. Vooraf was aangegeven op hoeveel leerstoelen elke universiteit aanspraak kon maken. Voor de Open Universiteit waren dat er twee. De OU heeft vervolgens op eigen initiatief drie nieuwe leerstoelen ingesteld en ook drie vrouwelijke hoogleraren benoemd, in elke faculteit één. NWO heeft besloten om de drie aanvragen te honoreren.